TTB’den SBÜ’nün akademik kadro ilanına tepki: 'Liyakat ve etik kurallar ihlal ediliyor'

Ankara - Türk Tabipleri Birliği (TTB), Sağlık Bilimleri Üniversitesi’nin (SBÜ) 14 Ekim 2026 tarihli 236 kişilik akademik kadro ilanına ilişkin bir yazılı açıklama yaptı. Yapılan açıklamada kadroların 230’unun profesörlük için açılmasına, dağılımın büyükşehirlerde yoğunlaşmasına ve ilanlardaki özel koşulların kişileri tarif eder nitelikte olmasına tepki gösterilerek, “Akademik liyakat, bilimsel ve etik kuralların ihlal edildiği görülmektedir” denildi.

"Atama koşulları hangi ölçütle belirleniyor?"

Yapılan açıklamada Sağlık Bilimleri Üniversitesi (SBÜ) tarafından Resmî Gazete’de yayımlanan yazı ile açılan akademik kadro ilanı incelendiğinde açılan toplam 236 kadronun 230’unun profesör, 4’ünün doçent, 2’sinin doktor öğretim üyesi kadrosu olduğu; ayrıca kadro dağılımlarının İstanbul, Ankara ve Adana gibi büyük illerde yoğunlaştığı belirtildi.

Açıklamada kadro ilanında açılan kadro sayısının benzeri görülmeyecek kadar fazla sayıda olmasının dikkat çekici olduğu vurgulanarak şu ifadelere yer verildi: “Kadro dağılımına bakıldığında da profesörlük kadroları ve büyükşehirler lehine dağılımın çok belirgin olması; üniversitenin akademik kadro planlamasının hangi ihtiyaçlara göre yapıldığı, kadroların birimler arasında nasıl dağıtıldığı ve atama koşullarının hangi ölçütlerle belirlendiği sorularını gündeme getirmektedir.” Açıklamda Kadro ilanında aranan şartların da akademik ölçütler yerine kişileri tarif eder nitelikte olduğu vurgulandı.

SBÜ’nün yaptığı son kadro ilanında kadro sayısının, dağılımı ve aranan şartların içeriği ve gerekçeleri bakımından ilgili YÖK tarafından yapılan açıklamalara ve kriterlere uyulmadığı belirtilen açıklamada “Akademik liyakat, bilimsel ve etik kuralların ihlal edildiği görülmektedir” denildi.

"Kadro planlaması liyakatle yapılmalı"

Açıklamanın devamında üniversitelerin akademik kadro planlamasının eğitim gereksinimleri, uzmanlık eğitiminin sürdürülmesi, bilimsel araştırma kapasitesi ve akademisyenlerin liyakati temelinde yapılması gerektiği vurgulandı. TTB, açıklamada taleplerini şu şekilde sıraladı:

14 Ekim 2026 tarihli kadro ilanlarını, özel koşulları ve bu koşulların gerekçelerini mevzuata uygunluk açısından incelenmesi,

Üniversitenin kendi atama yönergesine ve YÖK mevzuatına aykırı koşullar içeren ilanların iptal edilmesi,

Kadro dağılımını eğitim, sağlık hizmeti, uzmanlık eğitimi ve bilimsel araştırma gereksinimleri doğrultusunda yeniden değerlendirilmesi,

Akademik atamalarda nesnel, şeffaf, denetlenebilir ölçütleri uygulamaya,

Akademik emeği, liyakati ve bilimsel özerkliği koruyacak bir kadro politikası izlenmesi,

Mevzuata uygunluğu sağlamak ve akademideki yapısal eşitsizlikleri gidermek üzere sorumluluklarını yerine getirilmesi.

(Evrensel)