Diyarbakır Şehir Hastanesi şantiyesinde işçilerin direnişi sürüyor: Mesai yalan, sigorta asgari ücretten, servis yok

Diyarbakır Şehir Hastanesi şantiyesinde ana firma Gürbağ İnşaat ve taşeron firma Hermet Mekanik bünyesinde çalışan 75 mekanik tesisat işçisinin, ağır çalışma koşulları, mobbing ve sendika düşmanlığına karşı şantiye önünde başlattığı direniş 7. gününe girdi. Yapı ve Yol İşçileri Sendikası (Yapı Yol-İş) üyesi işçiler, yasal haklarının gasbedildiğini, kayıt dışı ödeme dayatıldığını ve işten atmalarla tehdit edildiklerini belirterek mücadeleyi sürdürmekte kararlı olduklarını vurguladı.

“5 dakika için yarım yevmiye kestiler, iftira attılar”

Sürecin nasıl başladığını gazetemize anlatan İşçi Temsilcisi Eşref Ensarioğlu, 9 aydır çalıştıkları şantiyede sendikalı oldukları için sürekli bahanelerle işten çıkarılmaya çalışıldıklarını söyledi. Bardağı taşıran son damlanın Cuma namazı izni olduğunu belirten Ensarioğlu, yaşananları şöyle aktardı: “İzin alarak Cuma namazına 5 dakika erken gittik diye yarım günümüzü kesme kararı aldılar. Biz buna karşı çıkınca, ‘Karşı çıkan ofise gelip çıkışını alsın’ dediler. Gittiğimizde önümüze kendi rızamızla işten ayrıldığımıza dair kağıtlar koyup dayatmada bulundular. Kabul etmeyip itiraz edince, işçilerin toplanıp amire ve patrona saldırdığı yalanını uydurdular. Oysa kamera kayıtları ortada; biz itiraz edenler olarak çalışma sahasının önünde toplandık. Sürekli bizi bir tuzağın içine çekmeye, iftira atmaya çalışıyorlar. Görüşmeler sürerken hakkımızda ‘3 gündür işbaşı yapmıyorlar’ diye tutanak tutmuşlar. Biz 3 gündür buradayız, hiçbir yere ayrılmadık, hakkımızı arıyoruz.”

“Hakkımızı istiyoruz”

Şantiyedeki kölelik koşullarına dikkat çeken Ensarioğlu, “Hasta olup 3 günü geçen rapor alırsanız direkt çıkışınızı veriyorlar. Diyarbakırlı olmamıza rağmen servis imkanı sağlanmıyor. Üstelik SGK’den prim, Maliye’den vergi kaçırıyorlar. Ben belgeli usta olmama rağmen beni beden işçisi gösteriyorlar. Gerçek maaşımız üzerinden değil, asgari ücret üzerinden sigortamız yatıyor, kalanını elden veriyorlar. Bize ödenmeyen servis destekleri, çay molaları, hafta sonu, fazla mesai ve resmi tatil ücretlerimizi istiyoruz” dedi.

"Mesai yalan, sigorta asgari ücretten, servis yok" Diyarbakır Şehir Hastanesi şantiyesinde Gürbağ İnşaat ve taşeronu Hermet Mekanik'in sigorta hırsızlığına ve sendika düşmanlığına karşı Yapı Yol-İş üyesi 75 işçinin direnişi sürüyor. İşçiler haklarını alana kadar şantiyeyi terk etmiyor. https://t.co/9SZgxI8TOx

— Evrensel Gazetesi (@evrenselgzt) October 4, 2026

“İşçiyi haklıyken haksız duruma düşürmeye çalışıyorlar”

Yapı Yol-İş Sendikası Örgütlenme Sekreteri ve MYK Üyesi Barış Kaya ise şantiyede yaşananların, Türkiye’deki taşeronluk sisteminin inşaat işçilerine yaşattığı kronik bir sorun olduğunu vurguladı. İşçilere sendikalı oldukları için içeride hakaret edildiğini ve mobbing uygulandığını belirten Kaya, “Görüşmeler yapıp yasalardan doğan taleplerimizi ilettik. Ancak işveren tarafı, işçilerimizi suçlu çıkaracak, haklıyken haksız duruma düşürecek art niyetli bir yaklaşımla masadan kaçtı. Bize haber dahi verilmeden işçilerin telefonlarına devamsızlıktan çıkış formları gelmeye başladı” diye konuştu.

“Ana firma Gürbağ İnşaat da sorumludur”

Taleplerinin çok net ve yasal olduğunu belirten Kaya; haftalık tatil ücreti, 45 saat üstü mesailer, ihbar ve işe iade tazminatları ile yol ücretlerinin derhal, gerçek maaş üzerinden ödenmesi gerektiğini söyledi. Kaya, “Bizim için Hermet Mekanik muhatap olmaktan çıkmıştır. İş Kanunu’nun 2. maddesi gereği ana firma Gürbağ İnşaat bütün alacaklardan müteselsilen sorumludur. Arkadaşlarımız haklarını alana kadar direnmeye devam edecek” çağrısında bulundu.

İşçilerden Dağkapı Meydanı’na çağrı

Direnişteki inşaat işçileri, 5 Ekim Pazartesi (Yarın) günü Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) İl Müdürlüğüne sunmak üzere hazırladıkları şikayet dilekçelerini teslim edecek. Ardından saat 14.00’te Dağkapı Meydanı’nda bir basın açıklaması gerçekleştirecek olan işçiler; tüm Diyarbakır halkını, emekten yana kurumları ve sendikaları seslerine ses olmaya çağırdı.

İşçiler ne istiyor?

İşçilerin SGK’ya taşıyacağı hak ihlalleri ve talepler şöyle sıralandı:

• Haftanın 6 günü 45 saati aşan çalışma ve fiilen ayın 30 günü işbaşında olunmasına rağmen prim gün sayılarının düşük bildirilmesinin engellenmesi,

• Prime Esas Kazancın (PEK) eksik bildirilmesine son verilmesi; gerçek ücretin bordroya yansıtılarak asgari ücret + elden kayıt dışı ödeme dayatmasının bitirilmesi,

• Şantiyede alınmayan İSG (İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği) önlemlerinin alınması, iş kazası ve meslek hastalığı bildirim yükümlülüklerinin ihlal edilmemesi.