Cinsel saldırıya uğradı, tazminat kazandı; 15 yıl sonra maaşına haciz geldi

 

İstanbul Şişli’de 15 yıl önce cinsel saldırı, darp ve hırsızlığa maruz kaldığını belirten kimyager Ayşe Tufan, saldırgan ve işveren şirketin tazminata mahkum edilmesinin ardından bu kez maaşına haciz uygulanması üzerine yeniden hukuk mücadelesi başlattı.

Tufan, alışveriş poşetlerini taşıma bahanesiyle evine giren market çalışanı Nurettin Yıldız’ın cinsel saldırı, darp ve hırsızlık eylemlerine maruz kaldığını belirtti. Açılan tazminat davasında saldırgan ile işveren şirket toplam 643 bin lira tazminata mahkum edildi. Ancak şirket daha sonra saldırgana düşen payı Tufan’dan talep etti. Talebin karşılanmaması üzerine Tufan hakkında icra takibi başlatıldı ve maaşına haciz uygulandı.

Milliyet'ten Neslihan Keskin'in haberine göre, İstanbul 19’uncu Ağır Ceza Mahkemesinde yargılanan Nurettin Yıldız, “cinsel saldırıya teşebbüs”, “öldürmeye teşebbüs” ve “hırsızlık” suçlarından toplam 29 yıl 2 ay hapis cezasına çarptırıldı.

Olayla ilgili görülen tazminat davasında ise Yıldız ile işvereni Greens Alışveriş Hizmetleri toplam 643 bin lira tazminata mahkum edildi. İşveren şirket, Tufan'a ödediği tazminatın saldırgana düşen bölümünü daha sonra Tufan’dan geri istedi. Tufan'ın ödeme yapmaması üzerine icra takibi başlatılarak maaşına haciz konuldu.

Yeniden tazminat davası açtı

Tufan, saldırganın ödeme gücünün bulunmadığını ve zararın tamamından işverenin sorumlu olduğunu belirterek bu kez 321 bin 998 lira 72 kuruşluk tazminat davası açtı.

Davayı değerlendiren avukat Gürsel Devrim İyim, işverenin mağdura ödediği tazminatın saldırgan çalışana ait bölümünü mağdurdan istemesinin kural olarak hukuken geçerli olmayacağını söyledi.

İyim, işverenin ödediği tazminat nedeniyle saldırıyı gerçekleştiren çalışana karşı rücu talebinde bulunabileceğini, ancak bunun mağdurun işverene borçlu olduğu anlamına gelmediğini ifade etti. İyim, buna rağmen başlatılan icra takibi ile maaş haczinin de otomatik olarak geçerli sayılamayacağını belirtti.

(milliyet.com.tr)