Çalışma sürelerini kim belirliyor?

Almanya'da metal işçilerinin sendikası IG Metall ile patron sendikası Gesamtmetall arasında imzalanan toplusözleşmenin ardından, çalışma süreleriyle ilgili saldırılar arttı. DaimlerChrysler, Siemens, Porsche, BMW... neredeyse her gün bir tekel sözcüsü "rekabet" gerekçesi ile çalışma sürelerini farklı bir modelle uygulama talebinde bulunuyor. "İşyerlerinin korunması" gerekçesi de arkadan geliyor. Bazı tekeller ücretlerin aynı kalması koşuluyla çalışma sürelerini uzatırken bazıları ise ücretleri ve çalışma sürelerini aşağı çekiyorlar. Sonuçta bütün uygulamalar aynı kapıya çıkıyor; işçilerin çalışma süresi üzerindeki söz hakkı ortadan kalkıyor. İmzalanan sözleşmeyle, "üretim planlama ve geliştirme" bölümlerinde çalışan yüksek derece kalifiyeli elamanların haftalık çalışma sürelerinin 40 saate kadar çıkartılmasına izin veriliyor. "Üretim planlama ve geliştirme" bölümlerinin binlerce emekçiyi kapsadığı DaimlerChrysler (10 binden fazla), Siemens (18 bin) , Porsche (3 bin) gibi tekellerde uygulamaya geçilmesi için adımlar atıldı. Bu bölümleri bulunmayan veya çok sınırlı bir sayıda yüksek derece kalifiye elamanları bulunan firmalar ise bütün çalışanların çalışma sürelerini 40 saate çıkarmak için girişimlerini artırdı.