Hak-İş: Asgari ücrette konuşulan rakamlar gerçeklikten uzak

İktidara yakınlığıyla bilinen Hak-İş, asgari ücret tartışmalarında Türk-İş’ten daha ileri bir tutum sergiledi. Asgari Ücret Tespit Komisyonunun yapısını eleştiren Hak-İş Başkanı Mahmut Arslan, asgari ücrete ilişkin konuşulan rakamların ise gerçeklikten uzak olduğunu söyledi.

AA’nın haberine göre Türkiye Barolar Birliği tarafından Avukat Özdemir Özok Kongre ve Kültür Merkezinde “5. Emeğin Hukuku Kurultayı” düzenlendi.

Türkiye Barolar Birliği Başkanı Erinç Sağkan, Türkiye’de her gün 4’ten fazla işçinin iş cinayetlerinde öldüğünü vurguladı. Görüşmeleri süren asgari ücrete de değinen Sağkan, “Asgari ücret, ülkemizde adeta ‘umumi’ veya ‘zaruri’ ortalama ücret gibi anlaşılır hale gelmiştir. Umuyorum ki, Asgari Ücret Tespit Komisyonundaki görüşmeler gerçekçi, akılcı bir çözümle sonuçlanacaktır. Ancak bir o kadar önemli olan, asgari ücrete mahkumiyetin ortadan kaldırılmasıdır” dedi.

"KOMİSYONUN YAPISI DEĞİŞMELİ"

Hak-İş Başkanı Mahmut Arslan da Asgari Ücret Tespit Komisyonunun mevcut yapısının kapsayıcılıktan uzak olduğunu ve yeniden düzenlenmesi gerektiğini dile getirdi. Türkiye’de 2021’de işçilerin yüzde 38’in asgari ücret aldığını dile getiren Arslan, “Bu, yüksek bir oran. Geçen yıl aralık ayında asgari ücret tutarındaki tüm gelirlerin vergi dışı bırakılması düzenlemesi, işverenleri başka bir yola itti. Asgari ücretli herkes asgari ücretle çalıştırılarak vergiden kurtulacak ama diğer ilave hakları elden ödeyerek ne yazık ki asgari ücretle çalışanların sayısının hızla yükseldiği bir rakam önümüze gelecek diye tahmin ediyorum” diye konuştu.

Ülkede asgari ücretle çalışmanın bir geçim ücreti olarak algılandığını ifade eden Arslan, “O zaman rakamları, belirlediğimizin asgari ücret değil bir geçim ücreti olduğunu düşünerek değerlendirmek gerekmiyor mu? Buna göre değerlendirdiğimiz zaman da konuşulan rakamların hiçbirinin gerçeği yansıtmadığını görüyoruz” ifadelerini kullandı.

"SENDİKALAŞMA İŞTEN ÇIKARMA NEDENİ!"

DİSK Genel Başkanı Arzu Çerkezoğlu da emeklilik reformu olarak 1999 ve 2008 yıllarında yapılan düzenlemeleri hatırlattı, Çerkezoğlu, “Bu düzenlemeler yapılırken uyardık, ‘Emeklilikte yaş meselesini bu kadar sert uygulamayın, oyunun kuralını sonradan değiştirmeyin, aylık bağlama oranlarını bu kadar düşürmeyin’ dedik ama yine dinlenmedik. Bugün gerçek ortada. EYT mağduriyeti ortaya çıktı ve emekli aylıkları milyonlarca emekliyi bir sefalet yaşam koşullarına mahkum etti” dedi.

Asgari ücretin belirlenmesine ilişkin süreçte de kurumsal diyalog mekanizmalarının işletilmediğini belirten Çerkezoğlu, “Çalışma hayatında eğer bu tür yan yana gelişler, kurumsal mekanizmalar, sosyal diyalog mekanizmaları işletilmeden yasal düzenlemeler hayata geçirilirse bunlar bir dizi sorunla birlikte geliyor. Daha sonra bu sorunlar nedeniyle işçilerin yaşadığı mağduriyetleri ortadan kaldırmak için ayrıca bir çaba göstermek durumunda kalıyoruz. Çalışma hayatındaki bütün karar mekanizmalarında sendikalar, konfederasyonlar ve diğer taraflar, birlikte oturalım, müzakere edelim, işçi sınıfının daha iyi çalışma ve yaşam koşullarına ulaşması için doğru adımları ortak bir akılla atabilelim istiyoruz” diye konuştu.

Çerkezoğlu, sendikal örgütlenmenin önündeki engellerin kaldırılması gerektiğini belirterek ülkede sendikalı olmanın en yaygın işten çıkarma sebebi haline geldiğini söyledi. (ANKARA)